Wyzwania, podziały, niesprawiedliwości, kryzysy i niepewność, które charakteryzują naszą epokę, wymagają nowego, na nowo zdefiniowanego przywództwa.

Potrzebujemy liderów o wysokich kompetencjach technicznych, którzy mają ambitne cele biznesowe, ale jednocześnie są gotowi działać zgodnie z własnymi wartościami, pozostając autentycznymi.

Mających odwagę, aby prowadzić biznes w inny sposób – łącząc w nim zarówno umysł, jak i serce. 

Rozumiejących, co oznacza stać za swoimi przekonaniami. 

Wiedzących, jak kształtować wizjonerskie, oparte na obietnicy i odmieniające przywództwo, prowadząc równocześnie spełnione życie.